El reclutador es responsable de atraer, seleccionar y contratar candidatos calificados para cubrir vacantes dentro de una organización. Realiza publicaciones de empleo, filtra currículums, entrevista a postulantes y colabora con los líderes de área para identificar perfiles adecuados. También se encarga de mantener bases de datos de talento, coordinar procesos de onboarding y asegurar que el proceso de selección cumpla con las políticas internas y la legislación laboral vigente. Su objetivo es garantizar la incorporación oportuna de talento que contribuya al crecimiento y éxito de la empresa.