20 ofertas de empleo de seleccion en Guatemala

Objetivo del puesto: Responsable de identificar, atraer y seleccionar talento calificado para todas las áreas de la organización y apoyar con el onboarding. Experiencia: 2 años en procesos integrales de...

Objetivo del puesto: Crear políticas para mejorar los aspectos del talento humano; enfocando la eficacia, satisfacción del personal y rentabilidad de la empresa, con el objetivo del bienestar laboral del...

Responsable de asesorar a clientes de cartera y clientes potenciales en la selección de paquetes y escenarios personalizados para bodas y eventos, ofreciendo una atención de calidad que garantice experiencias...

En Deinsa Global estamos realizando un Programa de Pasantía Laboral para estudiantes de alto desempeño y profesionales (modalidad virtual), que deseen iniciar una carrera profesional desempeñando el puesto de PROJECT...

Acostumbrada a trabajar en equipo , colaboradora , dinámica entre otros. Con experiencia en : 1. Elaboración de planillas 2. Archivo de expedientes 3. Control de uniformes 4. Control de...

Requisitos: * Estudiante de los primeros años de universidad en la carrera de Psicología Industrial, Admin. de empresas o carrera a fin. * Experiencia de 2 años en puestos similares....

Pensum Cerrado en Administración de Empresas, Psicología o carrera afín. Experiencia de tres años mínimo como Coordinara de Recursos Humanos. Experiencia comprobable en gestión de talento humano, reclutamiento y selección,...

Responsable de la atención al cliente y seguimiento en la solicitud de información referente a nuestros servicios. Salario Q4,500 + comisiones Modalidad Trabajo desde casa (sede en Antigua Guatemala) Horario...

Buscamos un(a) Auxiliar Contable proactivo(a), organizado(a) y con atención al detalle para apoyar en la gestión contable y financiera de nuestra organización. La persona seleccionada será responsable de realizar tareas...

Requisitos: Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o afín. 3 años de experiencia en prospección de clientes potenciales, análisis de mercado y evaluación de la competencia, específicamente en...

Requisitos: • Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de empresa o Ingeniero industrial. • Experiencia como especialista de Recursos Humanos (3 años) • Conocimiento en procesos de reclutamiento y selección de...

Apoyar las funciones clave del área de Recursos Humanos, enfocado en adquirir experiencia práctica en la gestión del talento y los procesos administrativos. Participa activamente en tareas como el reclutamiento...