17 ofertas de empleo de rrhh en Guatemala

Pensum Cerrado en Administración de Empresas, Psicología o carrera afín. Experiencia de tres años mínimo como Coordinara de Recursos Humanos. Experiencia comprobable en gestión de talento humano, reclutamiento y selección,...

Requisitos: Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Comercial o afín. 3 años de experiencia en prospección de clientes potenciales, análisis de mercado y evaluación de la competencia, específicamente en...

Objetivo del Puesto: Gestionar trámites administrativos asegurando la calidad del buen servicio al cliente interno. Requisitos del Puesto: Estudiante universitario de carreras de administración de talento humano o afines. Experiencia...

Requisitos: * 1 año de experiencia en Departamento de RRHH (comprobable) * Edad de 23 a 35 años * Estudiante de administración de empresas o carrera fin * Buena presentación,...

Plaza disponible como Ejecutivo de Ventas de Servicios de Recursos Humanos / Modalidad Híbrida Funciones: Prospección y cierre de ventas B2B Visita y gestión de clientes en la capital Venta...

Descripción Persona encargada de recepción y apoyo a Recursos Humanos. Para cubrir plaza temporal (3 meses) Requisitos • Estudiante Universitaria • Conocimiento en procesos administrativos y de RRHH. • Contar...

Realizar de forma correcta y eficiente diagnósticos, mantenimientos preventivo y correctivo, instalación de sistemas de control y seguridad. Requerimos: Graduado de Perito en electrónica / electricidad Experiencia en mantenimiento y...

OBJETIVO: Garantizar el reclutamiento y desarrollo de personal operativo de la sede asignada, encargado de procesos administrativos para el funcionamiento de las operaciones por medio de medición y control de...

OBJETIVO: Garantizar el reclutamiento y desarrollo de personal operativo de la sede asignada, encargado de procesos administrativos para el funcionamiento de las operaciones por medio de medición y control de...

PRINCIPALES FUNCIONES: • Coordinar procesos de reclutamiento, selección, inducción y capacitación del personal operativo y administrativo. • Supervisar el cumplimiento de normativas laborales y políticas internas. • Apoyar en la...

Garantizar el reclutamiento y desarrollo de personal operativo del área asignada, encargado de procesos administrativos para el funcionamiento de las operaciones por medio de medición y control de indicadores. Apoyo...

Garantizar el reclutamiento y desarrollo de personal operativo del área asignada, encargado de procesos administrativos para el funcionamiento de las operaciones por medio de medición y control de indicadores. Apoyo...